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闫金岱：风格：只传播成功的经验、重视方法的应用性、准确记住操作方法、适应学员接受特点、正向鼓励参与课程、正向理解学员问题。课程：《管理者的领导力修炼》、《绩效管理设计与操作》、《下属教练与培育》、《授权管理技术》、《准确的招聘技术》、《效率与时间管理》等。
