首都经贸大学工商管理硕士培养体系深度解析
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时间：02-02
商科教育创新实践
作为多学科协同发展的财经类高等学府，首都经济贸易大学在商科教育领域持续创新，其MBA项目构建"管理基础+行业专长"的复合型培养架构，形成三大特色培养模块：
| 培养维度 | 核心内容 | 实施路径 |
|---|---|---|
| 学科融合 | 经济、管理、法学交叉课程 | 跨院系师资协同授课 |
| 实战教学 | 企业诊断与商业模拟 | 校企共建实训基地 |
| 国际视野 | 全球商业案例研究 | 海外院校交换项目 |
选拔培养机制
项目采用"双阶段考核+动态调整"的选拔机制，初试阶段重点考察管理潜能与商业思维，复试环节设置多维评估体系：
- 职业发展规划答辩
- 商业案例分析演示
- 团队协作模拟实战
成长支持体系
项目构建覆盖学习全周期的支持网络，具体包括：
- 双导师制（学术导师+企业导师）
- 校友资源共享平台
- 职业发展定制服务
激励政策说明
为鼓励优秀生源，设立阶梯式奖励机制：
| 奖项类别 | 获奖标准 | 奖励金额 |
|---|---|---|
| 卓越新生奖 | 初试成绩前10名 | 5,000-10,000元 |
| 学术成就奖 | 课程成绩TOP10% | 1,000-3,000元 |