在美业人才需求持续增长的背景下,该训练营构建了专业技术与教学能力并重的培养体系。课程采用阶梯式教学结构,通过地方实训、总部集训、分校实践三个阶段,系统培育具备双重复合能力的行业教育人才。
培养阶段 | 核心内容 | 能力目标 |
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专业技术筑基 | 跨学科选修两门专业课程,包含标准化操作流程与商业案例解析 | 掌握核心操作规范,建立多领域知识架构 |
教学能力锻造 | 教育心理学应用、课堂管理技巧、标准化教案设计 | 具备课程研发与教学实施双重能力 |
实战教学演练 | 分校导师带教、模拟课堂、教学成果评估 | 完成从学员到专业讲师的转型 |
教学模块采用OBC标准化课程体系,包含教学演示规范、学员互动技巧、课堂节奏把控等12项核心教学能力。通过模拟课堂录像分析、教学方案设计竞赛等方式,帮助学员快速掌握现代职业教育方法。
完成培训并通过考核者,将进入大美东方人才储备库,根据个人专长分配至全国各分校。职业晋升通道包含:
采用双导师制培养模式,专业技术导师与教学导师全程跟进。课程设置包含200学时实操训练与80学时教学演练,所有教学设备均采用行业一线品牌,确保学员接触最新技术标准。